Controversie di lavoro: GA o GO?
Il T.A.R. ricorda il riparto di giurisdizione con riferimento alle controversie di lavoro dei pubblici dipendenti. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Il T.A.R. ricorda il riparto di giurisdizione con riferimento alle controversie di lavoro dei pubblici dipendenti. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Nelle procedure concorsuale il concorrente ha l’onere di impugnare, a pena di improcedibilitĂ del ricorso per sopravvenuta carenza d’interesse, non solo la propria esclusione, ma anche la graduatoria finale. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Al dipende pubblico assolto in un procedimento penale, ma che si trovi in conflitto di interessi con l’ente di appartenenza non spetta il rimborso delle spese sostenute per la difesa nel processo penale. Una sentenza del tribunale civile di Verona spiega che l’assenza di conflitto di interessi va accertata non solo con l’esclusione della responsabilitĂ […]
Il T.A.R. Veneto fa il punto sulla natura giuridica dell’indennitĂ di trasferimento. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Il T.A.R. fa il punto sull’evoluzione normativa e giurisprudenziale in materia di indennitĂ di trasferimento. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Con la delibera numero 382 del 12 aprile 2017 l’ANAC ha sospeso l’efficacia della delibera n. 241/2017, limitatamente alle indicazioni relative all’applicazione dell’art. 14 co. 1 lett. c) ed f) del d.lgs. 33/2013 per tutti i dirigenti pubblici, compresi quelli del SSN. Delibera ANAC 382 del 2017 Post di Daniele Iselle – funzionario comunale
Il T.A.R. ricorda che le controversie relative all’assunzione di soggetti giĂ inseriti nelle liste di collocamento spettano al Giudice Ordinario e non quello Amministrativo, in quanto difetta una procedura concorsuale. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
La Commissione giudicatrice, essendo un collegio perfetto, deve deliberare nella pienezza dei suoi componenti, salvo che si tratti di attivitĂ preparatorie. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Il T.A.R. Bolzano ricorda che, seppur non esiste un diritto del lavoratore pubblico ad assistere il familiare disabile, il diniego espresso della P.A. deve essere attentamente circostanziato e motivato. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato
Una sentenza del TAR Bologna chiarisce che la posizione del dipendente pubblico richiedente il trasferimento di sede ex art. 33 L. n. 104 del 1992 e s. m. e i. non ha consistenza di diritto soggettivo, ma di interesse legittimo, essendo espressamente previsto dalla suddetta norma che la relativa istanza possa essere accolta solo “ove possibile”, vale a […]
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