Archive for category: pubblico impiego

A proposito di mobbing

14 Apr 2022
14 Aprile 2022

Il T.A.R. delinea i contorni giuridici dell’istituto del mobbing, chiarendo i presupposto che costituiscono tale fattispecie. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato

Giurisdizione sulle procedure concorsuali per l’assunzione dei dipendenti pubblici

31 Mar 2022
31 Marzo 2022

Il TAR Palermo ha offerto un’applicazione dell’art. 63, co. 4 d.lgs. 165/2001, cd. T.U. pubblico impiego, ai sensi del quale spetta al G.A. conoscere delle controversie in materia di procedure concorsuali per l’assunzione dei dipendenti delle PP.AA. A suo tempo, l’Adunanza Plenaria ha chiarito che non può ritenersi “concorso pubblico” una procedura in cui manchi […]

Rimborso delle spese legali di un dipendente pubblico

17 Dic 2021
17 Dicembre 2021

Il TAR Piemonte ricorda che l’Amministrazione ha l’obbligo – nei limiti previsti dalla legge – di rimborsare le spese legali sostenute dal dipendente pubblico statale nei giudizi che riguardino fatti o atti connessi all’attivitĂ  di servizio e/o all’assolvimento di obblighi istituzionali, e che si concludano con provvedimento che ne esclude la responsabilitĂ , quale può essere […]

Sul trasferimento per incompatibilitĂ  ambientale

05 Nov 2021
5 Novembre 2021

Il T.A.R. chiarisce i presupposti giuridici che devono sorreggere il trasferimento di un dipendente pubblico per incompatibilitĂ  ambientale. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato

Concorsi pubblici e soggetti controinteressati

27 Ott 2021
27 Ottobre 2021

Il T.A.R. chiarisce quando, nelle procedure concorsuali, sono presenti soggetti controinteressati. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato

Titoli edilizi, parenti e affini

12 Ott 2021
12 Ottobre 2021

Il TAR Veneto ha annullato un PdC con Piano Casa approvato dal Dirigente comunale che era anche cugino del progettista del privato istante, per violazione della norma sul conflitto di interessi ex art. 6-bis l. 241/1990, letta alla luce dell’art. 7 del DPR 16 aprile 2013, n. 62 (Codice di comportamento dei dipendenti pubblici) e […]

Quando può dirsi integrata la fattispecie di “mobbing”?

05 Ott 2021
5 Ottobre 2021

Il TAR Lombardia afferma che la fattispecie di “mobbing” può dirsi integrata quando sussitono i seguenti elementi: a. plurimi e ripetuti comportamenti persecutori nei confronti del dipendente; b. danno alla salute e alla personalitĂ ; c. nesso tra comportamento del datore e danno all’integritĂ  fisica e psichica del dipendente; d. prova dell’intento persecutorio. Il Collegio afferma […]

Concorsi pubblici e giurisdizione

10 Set 2021
10 Settembre 2021

Il T.A.R. fa il punto sulla giurisdizione in materia di concorsi pubblici. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato

Il TAR Lazio conferma l’obbligo vaccinale per il personale scolastico

02 Set 2021
2 Settembre 2021

Con due decreti cautelari monocratici in data odierna il Presidente della sezione Terza bis del TAR del Lazio ha respinto l’istanza di sospensione cautelare monocratica  del decreto 6 agosto 2021, prot. 257, con cui il Ministero dell’Istruzione ha adottato il «Piano Scuola 2021-2022 -Documento per la pianificazione delle attivitĂ  scolastiche, educative e formative nelle istituzioni […]

Giurisdizione e tutela avverso una legge-provvedimento (sospensione automatica del medico che non si vaccina)

13 Ago 2021
13 Agosto 2021

Il D.L. n.44 dell’1/4/2021, convertito in L. n.76/2021, recante “ Misure urgenti per il contenimento dell’epidemia da Covid-19…” determina in via automatica e diretta gli effetti e le conseguenze del mancato adempimento dell’obbligo vaccinale da parte del medico, senza alcuna discrezionalitĂ  dell’amministrazione datoriale di riferimento, salvo che con riferimento all’eventuale adibizione del dipendente a diverse […]

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