Archive for category: pubblico impiego

Concorsi pubblici e giurisdizione

10 Set 2021
10 settembre 2021

Il T.A.R. fa il punto sulla giurisdizione in materia di concorsi pubblici. Post di Matteo Acquasaliente – avvocato

Il TAR Lazio conferma l’obbligo vaccinale per il personale scolastico

02 Set 2021
2 settembre 2021

Con due decreti cautelari monocratici in data odierna il Presidente della sezione Terza bis del TAR del Lazio ha respinto l’istanza di sospensione cautelare monocratica  del decreto 6 agosto 2021, prot. 257, con cui il Ministero dell’Istruzione ha adottato il «Piano Scuola 2021-2022 -Documento per la pianificazione delle attività scolastiche, educative e formative nelle istituzioni […]

Giurisdizione e tutela avverso una legge-provvedimento (sospensione automatica del medico che non si vaccina)

13 Ago 2021
13 agosto 2021

Il D.L. n.44 dell’1/4/2021, convertito in L. n.76/2021, recante “ Misure urgenti per il contenimento dell’epidemia da Covid-19…” determina in via automatica e diretta gli effetti e le conseguenze del mancato adempimento dell’obbligo vaccinale da parte del medico, senza alcuna discrezionalità dell’amministrazione datoriale di riferimento, salvo che con riferimento all’eventuale adibizione del dipendente a diverse […]

Legittima la sospensione del medico che non si vaccina

13 Ago 2021
13 agosto 2021

Il Presidente del TAR Lecce ha respinto l’istanza di provvedimento cautelare monocratico proposta da un medico che si è rifiutato di vaccinarsi e che è stato sospeso sia dall’Ordine dei Medici sia dalla sua ASL (sospensione senza retribuzione), Post di Marta Bassanese  – avvocato  TAR Lecce decreto cautelare n. 480 del 2021

Il dipendente pubblico e il divieto di assunzione di cariche in società costituite a scopo di lucro: la responsabilità del dipendente e le conseguenze sanzionatorie per la società

02 Mar 2021
2 marzo 2021

L’avv. Francesco Giuseppe Roncoroni, che sentitamente ringraziamo, ci invia un articolo, che volentieri pubblichiamo, sul dipendente pubblico e il divieto di assunzione di cariche in società costituite a scopo di lucro: la responsabilità del dipendente e le conseguenze sanzionatorie per la società. Molti hanno sentito dire che il dipendente pubblico non può assumere cariche in […]

Sul pubblico impiego privatizzato

15 Dic 2020
15 dicembre 2020

Il TAR Veneto ha affermato che spetta al G.O. conoscere la domanda del pubblico dipendente in regime di impiego contrattualizzato volta al riconoscimento di un diritto di credito nei confronti della P.A. quale datrice di lavoro. Il TAR ha anche offerto alcune considerazioni in rito sull’assenza, in capo alle parti del processo amministrativo, di un […]

Giurisdizione per i crediti di lavoro dei pubblici dipendenti in regime di diritto pubblico

30 Nov 2020
30 novembre 2020

Il TAR Piemonte ribadisce che il Giudice Amministrativo, nelle cause aventi ad oggetto crediti di lavoro relativi a dipendenti in regime di diritto pubblico, ha giurisdizione esclusiva relativamente ai procedimenti monitori per il recupero dei medesimi. È quindi irrilevante il tipo di situazione giuridica soggettiva tutelata: pertanto, il Giudice si astiene dall’entrare nella questione se […]

Piano triennale del fabbisogno di personale: vi è l’onere di impugnazione?

03 Nov 2020
3 novembre 2020

Il Consiglio di Stato ha riformato una sentenza del TAR Veneto che aveva dichiarato l’inammissibilità del ricorso per mancata impugnazione del piano triennale del fabbisogno di personale. Tale atto amministrativo, infatti, ha natura programmatica, vincolante per gli uffici ma senza alcuna rilevanza esterna all’Amministrazione; e non può comunque porsi in contrasto con la disciplina di […]

Mobilità volontaria e fabbisogno del personale

03 Nov 2020
3 novembre 2020

Il Consiglio di Stato ribadisce che il preventivo esperimento della mobilità volontaria, previsto dalla disciplina statale, è prioritario e obbligatorio, al fine di supplire al fabbisogno del personale. La mobilità è infatti divenuta lo strumento privilegiato per l’assunzione dei dipendenti pubblici, ai fini del risparmio di spesa e della migliore allocazione del personale. Peraltro il […]

Straordinari dei dipendenti pubblici

14 Ott 2020
14 ottobre 2020

Il TAR Veneto ribadisce che per i dipendenti pubblici il lavoro straordinario è possibile solo previa autorizzazione esplicita; l’eventuale autorizzazione cd. implicita è ricollegata solo ad ipotesi straordinarie di carenza di organico che richiederebbero, in via urgente e indifferibile, l’obbligo di ufficio anche per chi non sarebbe nel proprio orario. Post di Alessandra Piola – […]

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